要求：
1.互联网一年以上的工（gōng）作经验（yàn），熟悉互联网，有资深（shēn）的网（wǎng）站建（jiàn）设知识（shí），擅长于电话及（jí）沟（gōu）通等谈判技巧。
2.能够吃苦耐劳，善（shàn）于沟通,善于掌握客户心理，具（jù）有（yǒu）独立业（yè）务谈（tán）判（pàn）技（jì）巧；
3.工作态度端正、热情，性（xìng）格乐观，积极向上，并能够承（chéng）受较强的工作压力；
4.熟悉ASP,PHP,.NET或PS,DW等常用网络语言和软件（jiàn）工具；

福利：
1、缴纳社会保（bǎo）险，国家（jiā）法定节假日正常休息，工作满一年（nián）享受带薪年假；
2、员工生日时，为员工举办（bàn）生日会，享（xiǎng）有生日礼（lǐ）物和全体员（yuán）工祝福；
3、每年（nián）定（dìng）期旅（lǚ）游两次，销售个人不定期旅（lǚ）游（港澳、韩国）多次、销（xiāo）售（shòu）团（tuán）队每月（yuè）享有经费用来唱歌、吃饭等交流活动；
4、提供免费的岗（gǎng）前（qián）培训（xùn），内（nèi）部定期和不定期的产品知（zhī）识（shí）、网站知识（shí）和销售技巧等培训；
5、每季度（dù）对优秀员工提名，每半年公开竞聘一次，对符合条件（jiàn）者予以晋升（shēng）、加薪。

福利：
1、缴纳社会保险，国（guó）家（jiā）法定节（jiē）假日正常休息，工（gōng）作满一年（nián）享（xiǎng）受带薪年假；
2、员工生日时，为员工举办生日会，享有生日礼物和全体（tǐ）员工祝福；
3、每（měi）年定（dìng）期旅游（yóu）两次，团队每（měi）月享（xiǎng）有经费用来唱歌、吃饭等（děng）交流活动；
4、内部定期和不定期（qī）的产品知识、网（wǎng）站知识等培训；
5、每季（jì）度对优秀员工提名，每半年公开竞聘（pìn）一次，对符合条件者予以晋升、加薪。

福利：
1、缴纳社会保险，国（guó）家法定节假日（rì）正常休息，工作满一（yī）年享受带薪年假；
2、员工生（shēng）日时，为员工举（jǔ）办生（shēng）日会，享有生日礼物和（hé）全体员工祝（zhù）福；
3、每年定期旅游两次，团（tuán）队每（měi）月享（xiǎng）有经（jīng）费用来唱歌、吃饭等交（jiāo）流活动；
4、内部定期和不定期的产品知识（shí）、网站知（zhī）识等培训；
5、每季度对优秀员工提名（míng），每半年公开竞聘一次，对符合条件者（zhě）予以晋升、加薪（xīn）。